Puedes consultar aquí la situación actual de las oposiciones de estabilización y reposición de 2023 y 2024 en los diferentes territorios.

Los últimos datos de violencia machista confirman que es un grave problema que solo tiene solución con la implicación de todas y todos.

El sindicato apuesta por ampliar la autonomía académica y de gestión de los centros superiores de Enseñanzas Artísticas (EE. AA.), haciendo más ágil la elaboración y aprobación de planes de estudios acordes con escenarios cambiantes.

El sindicato considera que es imprescindible que las administraciones lo entiendan así y afirma que los retos más importantes siguen siendo mejorar la atención a la diversidad y el bienestar de la comunidad educativa, adaptarse a las nuevas realidades y garantizar el éxito educativo de todo el alumnado.

La Federación de Enseñanza se opone tajantemente a un modelo de becas y ayudas al estudio que contemple un componente fijo y otro variable por la falta de equidad y la incertidumbre que provoca.

El sindicato felicita a todo el profesorado por su gran labor. Todas y todos juntos seguiremos actuando para conseguir las condiciones de trabajo que necesitamos en nuestro día a día. CCOO echa de menos poder felicitar también a los y las 84.055 docentes más que el sistema educativo necesita.

En el encuentro se evidenció la necesidad de desarrollar las disposiciones al respecto recogidas en los Presupuestos Generales de 2023.

La persona trabajadora no tendrá que presentar parte de baja, alta ni confirmación a la empresa a partir del 1 de abril por bajas inferiores a un año.

La digitalización, la atracción del talento, las 35 horas en la AGE, la clasificación profesional, la jubilación parcial y los planes de Igualdad se constituyen como materias prioritarias de los grupos de trabajo del Acuerdo Marco de Función Pública.

El sindicato repudia el ataque y lo calificó como un “evidente intento de quebrantar la democracia y la voluntad del pueblo brasileño”.

La idea es que el contenido del acuerdo esté recogido en el XVI Convenio Colectivo de centros y servicios de atención a personas con discapacidad que firme la Comisión Negociadora.

La Federación de Enseñanza de CCOO inicia la campaña #RepartirEsMejorar para la reducción de los períodos lectivos con carácter general y básico a un máximo de 18 en Secundaria, FP y Enseñanzas de Régimen Especial, y de 23 para el Cuerpo de Maestros y Maestras de Infantil y Primaria.

El sindicato ha presentado el informe de situación de la enseñanza pública y los desafíos a los que se enfrenta: desarrollo de la LOMLOE, ratios, atención a la diversidad, bienestar y protección de la infancia y la adolescencia, mejora de las condiciones laborales del profesorado y estabilidad en el empleo.

El sindicato agradece a todo el profesorado su participación, su apoyo y su implicación diaria, y el reconocimiento que hace también al trabajo, la atención y la dedicación constante de sus delegadas y delegados. Agradece especialmente a su afiliación su militancia y compromiso.

El sindicato denuncia que no ha recibido ninguna propuesta al respecto y, por lo tanto, que no puede contar con su respaldo. Además, invita a las universidades a reunirse con los sindicatos para abordar cualquier medida que pueda incidir en la seguridad y salud de su comunidad educativa.

El Área Pública de CCOO, como primer sindicato en el ámbito de las Administraciones Públicas, ha firmado hoy, 19 de octubre, junto al Gobierno y UGT, el Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI, que recoge mejoras sustanciales en las condiciones laborales y salariales de los cinco millones de empleados y empleadas de las Administraciones Públicas y del Sector Público Institucional, incluido el empresarial. Entre ellas, cabe destacar un incremento del 9,8 % de las retribuciones en tres años (2022-2024), la jornada laboral de 35 horas semanales, la obligación del cambio normativo para establecer Planes de Igualdad en todas las Administraciones Públicas y la derogación de recortes, como el de la supresión de la jubilación parcial para el personal funcionario.

Insta a las administraciones educativas a poner control y transparencia sobre la ejecución de los fondos y a invertir y priorizar las necesidades urgentes del sistema público, como son el incremento de plazas públicas, la adopción de medidas y recursos de inclusión, de orientación y acompañamiento, la reducción de ratios, el aumento de desdobles y la lucha contra el elevado abandono existente en esta etapa. 

CCOO llama a participar en las movilizaciones que se celebrarán con diferentes formatos en las principales ciudades del Estado, como continuación de las protestas iniciadas el pasado 14 de septiembre, en defensa de las más de 200.000 personas que trabajan en este ámbito en todo el territorio.

La Federación de Enseñanza apuesta por un desarrollo pleno y autónomo de las Enseñanzas Artísticas Superiores en el Espacio Europeo de Educación Superior.

La Federación de Enseñanza de CCOO reitera la necesidad de una Ley de Financiación del Sistema Educativo y garantías de que la incertidumbre económica actual no supondrá una nueva oleada de recortes.

Insta a las administraciones educativas a poner control y transparencia sobre la ejecución de los fondos y a invertir y priorizar las necesidades urgentes del sistema público, como son el incremento de plazas públicas, la adopción de medidas y recursos de inclusión, de orientación y acompañamiento, la reducción de ratios, el aumento de desdobles y la lucha contra el elevado abandono existente en esta etapa. 

CCOO consigue acuerdos de subidas salariales incluso en época de crisis, gobierne quien gobierne. Además, el acuerdo desbloquea la reducción efectiva a 35 horas semanales para todos los sectores y otras cuestiones de negociación colectiva.

Respondemos a las cuestiones más importantes sobre el paso a Secundaria que puedes tener.

El Ministerio de Educación y FP (MEFP) ha convocado de urgencia a las organizaciones sindicales para dar cumplimiento a la sentencia 1081/2022 del Tribunal Supremo y que el tiempo de servicio como interino/a docente y como funcionario/a en prácticas previo a adquirir la condición de funcionario de carrera sea contabilizado en los concursos de traslados docentes.

La primera acción será una jornada formativa que el sindicato realizará el próximo 29 de noviembre con la participación de profesionales especialistas del ámbito educativo y sanitario.

Si perteneces a alguno de los cuerpos docentes de la enseñanza pública, calcula aquí tus cantidades.

Las administraciones educativas no pueden aspirar a mejorar la convivencia en los centros educativos sin aumentar los recursos personales, materiales y formativos.

El sindicato lleva años solicitando una normativa específica para el sector, sobre todo desde que la reforma educativa de 2020 estableció, en su disposición adicional cuarta, que el Gobierno tendría que presentar una propuesta normativa para la regulación de dichas enseñanzas en dos años, plazo próximo a expirar.

En una carta remitida a la ministra de Hacienda y Función Pública y al ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, denunciamos los servicios que ofrecen las compañías con las que tienen concierto, que no cumplen con los parámetros de calidad establecidos ni con las prestaciones a las que están obligadas.

El sindicato manifiesta, a través de una carta remitida a la ministra Pilar Alegría, su decepción y preocupación por que las administraciones educativas estén asignando estas tareas al profesorado, sin un incremento de efectivos ni recursos. CCOO exige una persona extra de plantilla en todos los centros del perfil de servicios a la comunidad o figura análoga.

La reciente sentencia de la Audiencia Nacional estima totalmente las pretensiones del sindicato, reconociendo el derecho del personal que presta servicios en los centros de atención especializada y en los centros especiales de empleo incluidos en el ámbito del XV Convenio colectivo general de centros y servicios de atención a personas con discapacidad, a la revisión de los salarios en los términos indicados en el artículo 32.1 de dicho convenio, procediendo con efectos económicos de 01/01/2022.