Federación de Enseñanza de CCOO | 30 septiembre 2026.

30/09/2026
El Gobierno no puede defender un Acuerdo marco y, al mismo tiempo, vaciar de contenido los ámbitos de negociación
Área Pública
  • En enero de 2026, CCOO ya situó públicamente la mejora de las pensiones de clases pasivas entre sus prioridades para el desarrollo del Acuerdo marco.
25/09/2026
El miedo a las demandas judiciales no puede justificar el cese del personal o el bloqueo de las contrataciones porque consideran que no es la solución.
Área Pública

“La temporalidad no la crea el personal interino, la crea la mala gestión de las Administraciones Públicas. Basta ya de utilizar a las personas trabajadoras”.

22/09/2026
Demandaremos, en todos los ámbitos de negociación, que este plan se acompañe de las inversiones y garantías organizativas y laborales
Presenta interrogantes sin resolver
  • No entendemos que las CC. AA. gobernadas por el PP han rechazado este Plan y los recursos aportados por el Ministerio, cuando la financiación para la educación es responsabilidad de las CC. AA.
17/09/2026
Reunión de trabajo
Pretenden retrasar un curso la bajada de ratio a 15 en la FP Básica
  • CCOO ha exigido al Ministerio que dé marcha atrás en esa cuestión.
17/09/2026
Reclama el cobro completo si has estado con reducción de jornada o jornada parcial.
Hasta 4 años
  • Una reciente nueva sentencia facilita que estas reclamaciones puedan tener éxito.
10/09/2026
Presentación del informe La mercantilización de la educación
"Se está transformando un derecho universal en un bien de mercado"
  • Un informe del IEES de la Fundación 1º de Mayo y la Federación de Enseñanza de CCOO denuncia el avance de la privatización de la educación en España que está “transformando un derecho universal en un mercado”.
08/09/2026
CCOO reclama más inversión, reducción de ratios, refuerzo de la orientación y mejores condiciones laborales para el conjunto del personal educativo
Informe de la OCDE
  • Empeoran los resultados en Ciencias, Matemáticas y Lectura respecto del estudio anterior, y España supera las bajadas medias de los países participantes en dichas competencias. CCOO reitera que hace falta más inversión y unas plantillas más amplias para mejorar la calidad educativa.
31/07/2026
Registro de la carta a la ministra Milagros Tolón
Reducir la incertidumbre
  • El sindicato valora la propuesta, pero exige cumplir con las obligaciones legales y la información previa al colectivo docente.
30/07/2026
Pancarta de la huelga del 0-3 del pasado 7 de mayo en Madrid
Hay avances, pero queremos más
  • Se confirman las bajadas de ratios de Infantil y Bachillerato en el RD de Requisitos Mínimos de los centros y se añade bajada de ratio en FP Básica.
28/07/2026
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El sindicato considera que es imprescindible consolidar este derecho en el marco normativo básico para asegurar la igualdad de trato de todas las empleadas y empleados públicos, con independencia de la Administración en la que presten servicio.

27/07/2026
Concentración del Área Pública de CCOO para exiger al Gobierno una subida salarial para las empleadas y empleados públicos

El sindicato demanda que se aborden los complementos y mejoras para las empleadas y empleados públicos en Islas Canarias, Ceuta, Melilla y el Val d' Aran.

24/07/2026
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El Área Pública de CCOO ha participado en la Comisión de seguimiento del Acuerdo Marco para la mejora del empleo público y servicio a la ciudadanía, celebrada el 21 de julio.

24/07/2026
Área Pública de CCOO
Administraciones públicas
  • El Área Pública de CCOO valora este paso como el resultado de una intensa lucha sindical frente a una situación injusta y de parálisis, y recuerda al Gobierno su incumplimiento manifiesto al no haber recuperado aún la jubilación parcial para el personal funcionario y estatutario.
22/07/2026
Congreso de los Diputados
Administraciones públicas
  • Este Real Decreto-ley es fruto de meses de movilizaciones y negociación llevada a cabo por el sindicato.
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